果这些都在可接受范围,那这个调岗就属于‘合理、合法’。



你为什么拒绝啊!



而一般有过律师专门指导的公司,通常会在‘调岗通知书’里写上新岗位工资待遇不变,提供岗前培训。



这就是个‘坑’,一旦你拒绝,那么人家就能名正言顺的辞退你了。



跟刘莹刚才说的情况一模一样。



所以这边给出一个建议暂时隐忍,伺机而动,并线下寻求专业律师帮忙。



网上那些可以看,但要结合自身实际情况、



瞎代入会吃亏的。



金胜简单想了想,这才开口道:“刘律,你不妨从工作性质、每月工资收入上进行一个比对说明。”



“顺便引入老板要求当事人主动申请调往外地分公司,而被拒绝的前置因素。”



“一旦能认定属于违法解除劳动合同,便能顺理成章的打掉非法占有目的。”



“这个罪名就无法成立了。”



“还有第三点,财务交付与威胁行为存在因果关系。”



“公司老板肯定是跟蜀黍说因为人家要将他和秘书之间的不正当关系‘公开’,或者去告诉他老婆。”



“所以导致他心里产生了恐惧,害怕家宅不宁,老丈人问罪,抽掉公司订单,无奈之下才选择交付财物,息事宁人的。”



“蜀黍也是基于这一点立案。”



“等调查确认后,证实了当事人真的说过这些话,也拿到了20万,这才报请检察署批捕、移送审查起诉。”



“逻辑上是不是这样?”



刘莹立即点头道:“不错,确实如此。”



“报案文书、老板口供、批捕的法定条件”



“主要依据就是这一点。”



金胜闻言,脸上适时露出一个笑容,举起一根手指道:“既然如此,那么我就有疑惑了”



“老板跟秘书之间的事情,公司里好像并没有其他同事提到过吧!”



“你当事人也仅仅在一次宵夜结束后,无意中看到两人一同进入酒店而已。”



“这能说明什么啊?”



“他跟进去看了?”



“亲眼看到两人姿态亲密、搂搂抱抱进了同一间房?”



“没有吧!”



“还是说拍了照片,手里有证据?”



“进个酒店算什么,谁说老板跟秘书就不能一起讨论工作了,思想不要那么龌龊嘛!”



“你看看那些明星们,半夜在房间聊剧本的,比比皆是,有什么问题?”



“再说了,他怎么确定自己看到的人,一定就是自家公司老板和秘书?”



“黑漆漆的,他视力很好吗?”



刘莹双眼瞪圆,整个人都愣住了。



不仅是她,就连周围其他小伙伴也是目瞪口呆。



这就是‘诡辩’啊!



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