李水旺新一期视频:



在人类攻克了资源匮乏难题、解锁了长寿奥秘的未来,



天堂里最大的挑战会不会是寻找人生意义?



《星际迷航:下一代》的故事设定在一个后稀缺时代,



在那里,每个人都能享受到先进技术、充足的能源、食物和医疗资源。



第一季并非这部剧的巅峰之作,但第一集向我们揭示了一个后来鲜少提及的重要信息:



故事开始时,皮卡德舰长60岁,



由年约45岁的优秀演员帕特里克??斯图尔特饰演;



我们还见到了原版系列中的麦考伊博士,



他在137岁时友情客串出场;



而人类的主要盟友瓦肯人,寿命通常可达200岁。



联邦成员的寿命比现在长得多。



今天,我们将探讨这些长寿文明,



但会逐步从寿命长达几个世纪的人类,



延伸到永生之人,



以及那些可能比山脉甚至恒星更长寿的文明。



在科幻作品中,关于这一主题有不少精彩的探讨——



从罗伯特??海因莱因的《拉撒路??朗》系列,



到彼得??汉密尔顿的《联邦传奇》中的公民,



但长寿个体并非科幻独有,



在各种传统故事中也屡见不鲜。



然而,关于他们生活的细节却出奇地有限——



考虑到他们漫长的寿命和想必充沛的精力,



这着实是个令人费解的疏漏。



按理说,我们本该看到他们取得重大成就、留下深远遗产(包括后代)的相关记载。



就我们的讨论而言,我们并不关注这些故事的真实性,



也不纠结是否真的存在如此长寿的人物。



玛士撒拉之所以值得关注,



主要是因为他是长寿的象征,



也是探讨激进寿命延长技术的切入点。



虽然一些历史、神话甚至著名奇幻作品中的例子(如托尔金笔下的努门诺尔人和精灵)或许能带来启发,



先进技术将塑造生活的方方面面。



我们将以科幻作品为视角,



探讨超长寿文明的隐含假设与潜在挑战,



同时结合科学事实进行反思。



科幻作品常常从古老传说和奇幻故事中汲取灵感,



但这两个领域往往存在一个共同的缺陷:



对长寿古人的刻画,



往往缺乏数百年人生积淀应有的智慧与深度,



他们的人生体验似乎也并未真正丰富多少。



少数接近这一设定的作品之一,



是20世纪90年代的电视剧《高地人》,



该剧在大多数集数中都穿插了主角400年寿命中的闪回片段。



在超过100集的剧情中,



这部剧成功塑造出一个“历经沧桑、游走于不同人生”的人物形象——



这一点在另一部90年代电视剧《永恒之夜》中,



800岁的吸血鬼尼古拉身上也有所体现。



《高地人》中一个反复出现的主题是:



永生者无法生育后代。



《永恒之夜》中的吸血鬼也有同样设定,



而生育问题正是长寿角色面临的一个重要议题。



在《创世记》中,



从亚当到诺亚的列祖们,



生下族谱中记载的儿子时,



平均年龄为117岁。



托尔金笔下的努门诺尔人,



受《创世记》和亚特兰蒂斯传说的影响,



是另一个典型例子。



他们是半精灵埃卢斯(埃隆的兄弟)的后裔,



王室努门诺尔人的寿命很长,



埃卢斯本人就活了500岁。



在他们的岛屿被摧毁前的3000年历史中,



只经历了二十几位国王。



他们常常有意推迟婚姻和生育,



这有助于防止岛屿人口过剩——



如果大多数人都能活几个世纪,



且保持正常的生育率,



人口过剩问题必将出现。



长寿的矮人也面临同样的问题,



而永生的精灵处境更为棘手:



像造船者奇尔丹这样的精灵,



是中土大陆最早苏醒的一批生灵,



他们并无父母。



不难想象,在遥远的未来,



类似的场景也可能上演:



一小群殖民者在遥远的星球上定居,



数千年后依然在世,



亲眼见证着他们的星球从荒凉的边疆,



逐渐发展成为繁华的文明之地。



罗杰??泽拉兹尼经常塑造长寿主角,



他在经典小说《光明王》中就描绘了这样的场景:



当原有的身体衰老时,



人们会将意识转移到新的躯体中。



他们通常会以正常的频率生育后代,



有时还会彻底与过去的生活割裂,



以全新的身份重生。



这凸显了超长寿文明中生活的复杂性与迷人可能性——



在书中设定里,



新的躯体起初与原来的并不相似,



但会随着时间慢慢趋近,



这或许能让人们更容易适应新生,



也让我不禁思考:



高科技社会中的长寿者,



是否会通过大规模的身体整容和生活方式的改变,



彻底变成一个“全新的人”。



如果人们在子女、孙辈都已组建家庭的情况下,



依然可以继续生育,



那么殖民地星球可能会出现人口快速增长、世代重叠的局面。



如果缺乏周密规划,



星球很快就会人满为患。



有些人可能会选择集中生育——



在几年内生下两三个年龄相近的孩子,



然后间隔半个世纪甚至更久再生育。



默认情况下,



年长且经验丰富的人更有优势:



他们拥有更多资源,



在养育孩子和生活方面也更有经验。



因此,



当人口增长受到限制时,



“新一代应该拥有生育权”的说法可能站不住脚,



反而可能是那些已经多次生育的长者,



更有机会再次生育。



关于超长寿个体的讨论,



常常会提到任期限制的想法——



避免同一个参议员任职5000年。



这样的限制可能有多种必要性,



包括降低那些对僵化领导层不满的人发动暗杀的风险。



不难想象,



那些在国家、公司甚至家族中,



长期受制于同一个领导者的有抱负之人,



可能会试图加速权力更迭,



或者脱离原有体系、另起炉灶。



科幻作品(尤其是某些作者的作品)中另一个反复出现的主题,



是设定有固定期限的婚姻契约——



在预定时间后自动失效。



虽然早期科幻作品对人际关系的描绘往往较为稚嫩(考虑到其目标受众,这也不难理解),



但在寿命延长的社会中,



这一概念可能会成为实用的默认选择。



更广泛地说,



各种类型的契约都可能包含“日落条款”,



允许其在设定的期限后自然终止,



而非无限期延续。



这种方式能为寿命跨越数百年的世界,



提供急需的灵活性。



大多数人可能都难以说出自己30个最亲近的亲戚是谁,



也难以持续保持与所有二表亲、三表亲、曾侄女、曾侄子的联系。



几年的分离就可能让关系变得疏远,



几十年的隔阂则可能让关系彻底破裂——



这并非因为任何一方有错,



仅仅是时间流逝的结果。



现在试想一下,



如果相隔几个世纪,



或者几十光年的距离,



情况会怎样?



如果你的父母有40个孩子(或许来自多次婚姻),



你还会与一个年幼的兄弟姐妹保持深厚的联系吗?



你会很在意那个兄弟姐妹的孙子,



或者你第90个孙女在第三次婚姻中生下的第15个孩子吗?



而这一切,



甚至不需要特别长的寿命——



可能只需要活到200岁。



真正的挑战在于,



如何想象一个长寿文明的独特之处——



不仅仅是个体寿命的延长,



更是这个持续数千年的文明,



在结构和动态上的独特性。



这些问题迫使我们重新思考,



在这样的世界中,



人际关系、社群和连续性的本质究竟是什么。



例如,



在某个殖民星球上,



一个参与了星球建立、如今已1000岁的人,



如果进入约会市场,



找到一个并非自己远房后代(而且可能是好几代远亲)的人的概率,



其实非常低。



假设人类没有被人工智能或其他生存危机灭绝,



那么我们很可能会继续殖民太阳系,



并轻松容纳万亿甚至更多人口——



在可预见的未来,



人口增长的速度很可能会慢于资源增长和利用效率提升的速度。



如果寿命延长技术在未来一两个世纪内出现,



且我们致力于实现雄心勃勃的太空探索梦想,



那么我们可能会进入一个“人口增长与殖民输出速度大致平衡”的阶段,



从而维持社会稳定。



这种人口平衡或许并非绝对稳定,



但在数千年的时间里,



很可能会有大量未被开发的星球,



以及足够的能源将人们送往这些星球。



与其将“蛋糕”切得越来越小,



社会不如用一部分资源建立殖民地,



并鼓励人们移民。



对许多人来说,



殖民的吸引力在于获得全新的开始、新的挑战,



或者在社会阶梯上实现跃升——



在一个小池塘里成为大鱼,



而这个小池塘最终可能会发展成一片汪洋。



有些人甚至可能不断前往新的边疆,



追求在已知宇宙边缘的拓荒生活。



不过,



登上这些殖民飞船的并非都是年轻人,



尽管大多数可能是。



在一个晋升机会取决于他人离开(无论是移民还是死亡)的社会里,



人们没有多少动力无限期地停留在初级职位上。



如果你的老板只会不断积累经验、保持精力充沛,



那么在400岁时仍然担任初级副秘书,



可能远不如成为一个小型殖民地的高级领导层有吸引力。



最终,



会出现两种趋势:



第一,



可殖民的新星球会越来越少——



最近的宜居行星会被率先殖民,



而位于更远星球中途的殖民地,



可能会开始向那些更远的星球输送人口;



第二,



愿意离开地球的人会越来越少——



那些在地球的黄金时代生活了2000年的人,



很可能会对这颗星球产生深厚的感情,



不愿离开。



到那时,



社会将面临一个艰难的选择:



要么停止增加人口,



要么寻找其他方式管理人口。



这可能会导致一些有争议的解决方案,



比如人口控制、生育与死亡抽签,



甚至更极端的情况,



如认可暗杀。



更有可能的是,



这种情况会以一种隐晦的方式开始——



对那些有野心、想要除掉上级的人,



采取“睁一只眼闭一只眼”的态度。



在一个由长寿者组成的文明中,



活得最久的人,

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