的架子。



夏冬的心,怦怦直跳。



他知道,自己赌对了。



真正顶级的技术人才,最能打动他们的,从来都不是钱。



而是足以改变未来的技术理想,和一个能够施展才华的平台。



而他,恰好两样都有。



他深呼吸了几次,详细查看简历。



简历写得非常详尽,从教育背景到工作经历,再到主导过的项目和取得的专利,密密麻麻,整整五页。



任何一页拿出来,都足以让国内所有互联网公司的人力资源总监疯抢。



夏冬的目光,直接跳到了简历的最后一页。



在“期望薪资”那一栏,他看到了一个让他再次愣住的数字。



100万年(rb)。



一百万人民币,一年。



夏冬的大脑飞速运转起来。



2008年,陆奇在雅虎的年薪是多少?



这个信息,他不需要问豆包,上辈子作为陆奇的半个粉丝,他就有个大概的了解。



不算股票期权,光是基本工资和奖金,陆奇的年薪就绝对不会低于四十万美元。



四十万美元,在当时是什么概念?



按照80的汇率,那就是三百二十万人民币。



这还不算他手里持有的,可能价值上千万的雅虎股票。



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