“李承同志是我省的后备干部,省组织部对他很重视,这是我们重点培养的好苗子。



想要让他茁壮成长起来,就要让他经历些风雨!”



周安给李承的调动,安上了一个合情合理的解释。



三十二岁的正处级干部,放眼全国也是第一梯队,是顶尖年轻干部。



李承的能力是公知的,风林县的主政,的确做出了优异成绩,打破了原有的发展僵局。



这样一位顺风顺水的年轻干部,需要历练。



正如周安所言,纪委是锻炼干部的好地方,在这里,可以直面权力腐败,淬炼党性信念。



始终处于斗争一线,磨炼斗争精神。



在监督别人,和调查别人的过程中,也会逼着自我约束。



是一次底线意识,程序意识,风险意识的全面提升!



“我支持让李承到纪委来,老陈也到年纪了,该退二线了,纪委这种高强度的工作,正需要李承这种年轻干部。”



纪委书记胡德勋率先支持。



他口中的老陈,是现任纪委副书记。



老陈早就想退二线了,但碍于工作责任,一直坚持在一线岗位上。



李承的到来,刚好可以顶替老陈。



“我没意见。”



在权衡利弊之下,冯坤也点了点头。



将李承调离风林县,已经是胜利,周安让了步,他也要适可而止。



得寸进尺,反而会适得其反。



专题会结束,但谁接替李承的岗位,还没有合适人选。



风林县的干部框架,刚刚稳定。



县常委人选中,无一人适合这个岗位。



人选只能从其他单位选。



在经过组织上的商议,以及市委常委们的投票决策后,决定由滨西区的区长,兰瀚文同志,担任风林县县长。



属于是平调,但权力更大。



区,需要依附市政府开展工作,相比之下,风林县的自主权更强,拥有完整独立的财政权,土地统筹,城乡全域治理权限。



而且,风林县属于高发展县,提拔空间大于滨西区。



这对兰瀚文算是一次重用。



对于兰瀚文,李承打过几次交道,第一次见面时,李承还是孟良德的秘书,是在陪同孟良德视察滨西矿业时,见过。



两个人在滨西市的招待宴会上,还共同喝过酒,聊了两句。



李承依稀记得,这个人,是跟在当时的市委书记吴刚身后的,吴刚没理睬李承之前,他对李承的态度也是疏离。



这证明,他可能是吴刚的人,而非冯坤。



虽说,吴刚是个腐败分子,但那已经是过去式,只要兰瀚文不是冯坤的人,李承就能安心一些。



毕竟,若是兰瀚文依附冯坤,那么,整个风林县的发展,就将牢牢在常远手中。



这对林青,宁文静等人的处境,十分不利。本章未完,点击下一页继续阅读

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