正文 第二百四十五章 会议
怕……”
陈飞说：“人手问题，我已经向部里反映了。会有补充，但需要时间。在补充之前，大家辛苦一点。”
另一个年轻技术员说：“陈主任，下去调研的时候，农民问得最多的是，有没有新技术、新品种？咱们能不能引进一些先进的治理方法？”
陈飞点点头：“这个问题提得好。新技术，我正在联系。农业科学院那边有一些新成果，可以合作。另外，我有个想法——”
“今年咱们可以组织一次外出学习，去山东、河北那些治理搞得好的地方，看看人家是怎么干的。走出去，开眼界，回来再干。”
会开了一个多小时，气氛热烈。散会时，每个人都领了任务。
中午，食堂。
陈飞端着饭盒，找了个角落坐下。刚吃两口，赵文斌端着饭盒过来了。
“陈主任，不介意吧？”
陈飞笑笑：“坐。”
赵文斌：“陈主任，我跟您说个事。”
“什么事？”
赵文斌压低声音：“我听说，部里可能要搞改革。以后要按劳分配，多劳多得。”
陈飞心里一动：“听谁说的？”
赵文斌说：“我有个老乡，在人事司，说是上面在讨论。具体怎么搞还不知道，但方向是定了。”
陈飞：“这是好事。干得多拿得多，大家才有积极性。”
赵文斌说：“可也有人担心，万一搞不好，会不会又乱套？”
陈飞说：“改革嘛，哪有百分之百把握？边走边看，不行再调整。”
赵文斌点点头，又吃了几口饭，忽然问：“陈主任，您说，咱们这种办公室，将来会变成什么样？”
陈飞想了想，说：“可能会变成技术推广中心，或者研究所。重点不是管，是服务。给农民送技术、送方法、送经验。”
赵文斌若有所思。
吃完饭，陈飞回到办公室，继续看文件。下午三点，办公室副主任老孙敲门进来。
“陈主任，有件事跟您汇报。”
“说。”
老孙五十多岁，在农业系统干了三十年，经验丰富，但为人谨慎。他坐下，说：“河北沧州那边来了个电话，说今年想搞一个盐碱地治理的试点，用新方法。但他们没钱，问咱们能不能支持一点。”
陈飞问：“新方法是什么？”
老孙说：“他们那边的农科所研究出一种耐盐碱的小麦品种，据说产量能提高三成。但需要配套的灌溉设施，还要改良土壤。他们算了一下，一亩地要投入二十块钱。”
陈飞快速心算：“他们想搞多少亩？”
“一千亩。”
“两万块。”陈飞沉吟了一下，“咱们今年的预算，能挤出两万吗？”
老孙说：“能是能，但要调整计划。”
陈飞想了想，说：“调整就调整。这样，你给他们回话，钱咱们支持，但要签合同，明确责任。他们得保证，按科学方法搞，不能糊弄。年底咱们派人去验收，有效
陈飞说：“人手问题，我已经向部里反映了。会有补充，但需要时间。在补充之前，大家辛苦一点。”
另一个年轻技术员说：“陈主任，下去调研的时候，农民问得最多的是，有没有新技术、新品种？咱们能不能引进一些先进的治理方法？”
陈飞点点头：“这个问题提得好。新技术，我正在联系。农业科学院那边有一些新成果，可以合作。另外，我有个想法——”
“今年咱们可以组织一次外出学习，去山东、河北那些治理搞得好的地方，看看人家是怎么干的。走出去，开眼界，回来再干。”
会开了一个多小时，气氛热烈。散会时，每个人都领了任务。
中午，食堂。
陈飞端着饭盒，找了个角落坐下。刚吃两口，赵文斌端着饭盒过来了。
“陈主任，不介意吧？”
陈飞笑笑：“坐。”
赵文斌：“陈主任，我跟您说个事。”
“什么事？”
赵文斌压低声音：“我听说，部里可能要搞改革。以后要按劳分配，多劳多得。”
陈飞心里一动：“听谁说的？”
赵文斌说：“我有个老乡，在人事司，说是上面在讨论。具体怎么搞还不知道，但方向是定了。”
陈飞：“这是好事。干得多拿得多，大家才有积极性。”
赵文斌说：“可也有人担心，万一搞不好，会不会又乱套？”
陈飞说：“改革嘛，哪有百分之百把握？边走边看，不行再调整。”
赵文斌点点头，又吃了几口饭，忽然问：“陈主任，您说，咱们这种办公室，将来会变成什么样？”
陈飞想了想，说：“可能会变成技术推广中心，或者研究所。重点不是管，是服务。给农民送技术、送方法、送经验。”
赵文斌若有所思。
吃完饭，陈飞回到办公室，继续看文件。下午三点，办公室副主任老孙敲门进来。
“陈主任，有件事跟您汇报。”
“说。”
老孙五十多岁，在农业系统干了三十年，经验丰富，但为人谨慎。他坐下，说：“河北沧州那边来了个电话，说今年想搞一个盐碱地治理的试点，用新方法。但他们没钱，问咱们能不能支持一点。”
陈飞问：“新方法是什么？”
老孙说：“他们那边的农科所研究出一种耐盐碱的小麦品种，据说产量能提高三成。但需要配套的灌溉设施，还要改良土壤。他们算了一下，一亩地要投入二十块钱。”
陈飞快速心算：“他们想搞多少亩？”
“一千亩。”
“两万块。”陈飞沉吟了一下，“咱们今年的预算，能挤出两万吗？”
老孙说：“能是能，但要调整计划。”
陈飞想了想，说：“调整就调整。这样，你给他们回话，钱咱们支持，但要签合同，明确责任。他们得保证，按科学方法搞，不能糊弄。年底咱们派人去验收，有效
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