一周。
半个月。
一个月。
三个月。
转眼，半年过去，不论是已经确定的演员，还是没有确定的角色，所有人都没有收到试镜通知。
虽然一部戏筹备两三年都很正常，但像这种一点风声都没有的，确实不太对劲。
难道又要跟《2177》那样黄了？
有些人托关系问，不过，付一舟是一问三不知。
什么都不说。
没动静的原因，很简单。
审核问题。
《三体》一共有三部。
第一部是序曲。
红岸基地的叶文洁以太阳为天线，向宇宙发出蓝星文明的第一声啼鸣。
而这声啼鸣恰好被四光年外的‘三体文明’接收。
对人性绝望的叶文洁不顾一切，主动向三体人暴露了蓝星坐标。
至此。
大幕徐徐拉开。
这一段涉及到特殊历史时期，几乎不可能过审。
哪怕只是蜻蜓点水，也不太行。
时移世易。
《霸王别姬》来了都得跪。
所以。
第一部，铁定无缘大荧幕。
后来网剧虽然拍了第一部，但网剧、上星剧、电视电影、电影的审核标准是不一样的。
网剧能拍的，电影未必能拍。
即使以李杰现在的咖位、影响力，也不行。
因此。
他只能退而求其次。
拍第二部。
不过。
第二部的过审之路也是漫漫长。
半年时间，剧本来来回回改了四五遍。
改最后一遍时，李杰改的烦了。
不改了！
暂时先放着，什么时候有空，什么时候再写。
“吴导，又有人介绍了一位演员。”
说着，付一舟把ipad推过去，屏幕上赫然是绝望的文氓——脖子哥。
“对面说，只要选他，不论什么角色，都能带5000万，要是重要配角，可以带一个亿。”
“推了。”
看了几眼表演的视频片段，李杰连忙摆手。
“以后这些鲜肉别推了，基本功都没有，演什么戏。”
“好，明白了。”
付一舟面露难色的点了点头。
其实。
他也知道李杰不喜欢这些鲜肉，但现在市场的大环境，有点‘癫’。
鲜肉+ip≈稳赚不赔。
那些粉丝，一个个都是优质韭菜。
然后。
互联网资本又大举进军影视圈，他们的思路、方法都跟传统影视培养路线不一样。
之前的套路虽然也会紧着自己人，但那不是硬捧。
能成为当家花旦、一哥的，谁没几把刷子？
至少基本功没什么大问题。
而且，如果角色实在不合适，从外面挑人，那也正常。
现在的套路变了。
当然。
套路变化的原因不止是互联网资本入侵。
那些老一套的经纪公司、制作公司也醒悟过来。
旗下的艺人太出挑，有时候也不是好事。
翅膀一旦硬了，很难拿捏。
与其找那种业务能力强，外型又非常出色的好苗子，不如培养一些能力次一点、外型差一点的流量。
因为这些人一旦离开公司，几乎很难在市场上生存。
毕竟，业务、外型都不是顶级，像这样的苗子，市场上代餐极多。
命门被公司拿捏，艺人能不乖乖听话？
虽然这类艺人捧红的难度更高，也很难长红，但那都不重要，在大公司眼里，这是可以批量制造的‘商品’。
推一个不行？
一口气推十个八个，总有一个火的吧？
火了就疯狂玩命，天天干活，996、007，先割韭菜，再割艺人，后割平台，最后，流量炸了，那就换一批。
反正成本可控。
收益方面，或许很难大赚，但只要有一批核心‘脑残粉’，随随便便小赚。
正因为走通了这个模式。
不论老牌制作公司，还是新兴互联网资本，全部挤进这一个赛道。
就这么一两年，流量已经成了大势。
因此。
付一舟哪怕明知道李杰不太喜欢这类人，他还是会推荐一下。
当然。
也仅限于推荐。
决定权？
那是老板的。
李杰也知道付一舟的难度，所以，哪怕付一舟一而再，再而三的推荐，他也没有怪对方。
大势如此。
又过了一个月，李杰终于把剧本重新拾了起来。
这一次，他没有再大改，而是在原有基础上进行微调。
发去电影局，他就没管了。
他不急。
慢慢来呗。
一
半个月。
一个月。
三个月。
转眼，半年过去，不论是已经确定的演员，还是没有确定的角色，所有人都没有收到试镜通知。
虽然一部戏筹备两三年都很正常，但像这种一点风声都没有的，确实不太对劲。
难道又要跟《2177》那样黄了？
有些人托关系问，不过，付一舟是一问三不知。
什么都不说。
没动静的原因，很简单。
审核问题。
《三体》一共有三部。
第一部是序曲。
红岸基地的叶文洁以太阳为天线，向宇宙发出蓝星文明的第一声啼鸣。
而这声啼鸣恰好被四光年外的‘三体文明’接收。
对人性绝望的叶文洁不顾一切，主动向三体人暴露了蓝星坐标。
至此。
大幕徐徐拉开。
这一段涉及到特殊历史时期，几乎不可能过审。
哪怕只是蜻蜓点水，也不太行。
时移世易。
《霸王别姬》来了都得跪。
所以。
第一部，铁定无缘大荧幕。
后来网剧虽然拍了第一部，但网剧、上星剧、电视电影、电影的审核标准是不一样的。
网剧能拍的，电影未必能拍。
即使以李杰现在的咖位、影响力，也不行。
因此。
他只能退而求其次。
拍第二部。
不过。
第二部的过审之路也是漫漫长。
半年时间，剧本来来回回改了四五遍。
改最后一遍时，李杰改的烦了。
不改了！
暂时先放着，什么时候有空，什么时候再写。
“吴导，又有人介绍了一位演员。”
说着，付一舟把ipad推过去，屏幕上赫然是绝望的文氓——脖子哥。
“对面说，只要选他，不论什么角色，都能带5000万，要是重要配角，可以带一个亿。”
“推了。”
看了几眼表演的视频片段，李杰连忙摆手。
“以后这些鲜肉别推了，基本功都没有，演什么戏。”
“好，明白了。”
付一舟面露难色的点了点头。
其实。
他也知道李杰不喜欢这些鲜肉，但现在市场的大环境，有点‘癫’。
鲜肉+ip≈稳赚不赔。
那些粉丝，一个个都是优质韭菜。
然后。
互联网资本又大举进军影视圈，他们的思路、方法都跟传统影视培养路线不一样。
之前的套路虽然也会紧着自己人，但那不是硬捧。
能成为当家花旦、一哥的，谁没几把刷子？
至少基本功没什么大问题。
而且，如果角色实在不合适，从外面挑人，那也正常。
现在的套路变了。
当然。
套路变化的原因不止是互联网资本入侵。
那些老一套的经纪公司、制作公司也醒悟过来。
旗下的艺人太出挑，有时候也不是好事。
翅膀一旦硬了，很难拿捏。
与其找那种业务能力强，外型又非常出色的好苗子，不如培养一些能力次一点、外型差一点的流量。
因为这些人一旦离开公司，几乎很难在市场上生存。
毕竟，业务、外型都不是顶级，像这样的苗子，市场上代餐极多。
命门被公司拿捏，艺人能不乖乖听话？
虽然这类艺人捧红的难度更高，也很难长红，但那都不重要，在大公司眼里，这是可以批量制造的‘商品’。
推一个不行？
一口气推十个八个，总有一个火的吧？
火了就疯狂玩命，天天干活，996、007，先割韭菜，再割艺人，后割平台，最后，流量炸了，那就换一批。
反正成本可控。
收益方面，或许很难大赚，但只要有一批核心‘脑残粉’，随随便便小赚。
正因为走通了这个模式。
不论老牌制作公司，还是新兴互联网资本，全部挤进这一个赛道。
就这么一两年，流量已经成了大势。
因此。
付一舟哪怕明知道李杰不太喜欢这类人，他还是会推荐一下。
当然。
也仅限于推荐。
决定权？
那是老板的。
李杰也知道付一舟的难度，所以，哪怕付一舟一而再，再而三的推荐，他也没有怪对方。
大势如此。
又过了一个月，李杰终于把剧本重新拾了起来。
这一次，他没有再大改，而是在原有基础上进行微调。
发去电影局，他就没管了。
他不急。
慢慢来呗。
一
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