当真是崽卖爷田,不心疼。



不过这些话曲父并没有宣之于口,本来嘛,他就没有指望过女儿创业成功。



预期越低,心态也就越平和。



“好。”



……



“好。”



……



“好。”



……



“不错。”



……



“不错。”



……



曲父就像一个工具人似的,看过这里点点头,看过那里给出几个鼓励式的评价。



反正也就两百万而已,放手让女儿去折腾好了,就当找几个人陪她玩过家家好了。



等到创业失败了,到时候他在出面召回女儿,让她老老实实待在自家公司上班。



至于能不能学到东西,曲永泉心里也不是特别在意,实在不行,把给女儿的那份家产全都换成不动产好了。



不会做生意,安安稳稳的当个寓公,这总行吧?



参观完女儿的新公司,曲父随手拉过一把椅子坐了下来,笑眯眯的提了个建议。



“筱绡啊,你看你这刚起步,加上你以前也没有开公司的经验,要不要爸爸派个人过来啊?”



为了防止被女儿误会,末了曲父又跟着加了一句解释



“当然了,爸爸的意思并不是不信任你,而且爸爸也不是说派个什么副总啊之类的,爸爸只是想派个人事经理过来。”



人事经理看似谁都能做,但是久经商海的曲父却知道,这个位置到底有多重要,一个聪明得力的人事经理,能为公司创造出很多的效益。



尤其是对于初创公司而言,往往在这类公司并没有专业的人事经理,人事工作绝大多数都是由老板或者其他亲信兼任,但这些人往往又不够专业。



不仅如此,许多创业公司的人事部干的都是些行政的活。



“不,不用!”



曲筱绡略微想了片刻便果断的拒绝了这一提议,她创业的初衷是什么啊?



为的就是证明自己!



如果用了老爸派来的人,到时候创业成功,其中岂不是有老爸的一份功劳?



这与她的初衷完全是背道而驰。



曲永泉闻言心里暗自摇了摇头,不过表面上他还是笑吟吟的,甚至还给女儿竖起了大拇指,夸奖了她一番。



“好!有志气!”



曲筱绡得意扬扬的昂着头,拍了拍胸前的小钢板。



“那可不!”



曲永泉呵呵一笑,低头看了一眼手表。



“筱绡啊,爸爸待会还有个会,就先走了,有什么事记得给爸爸打电话。”



“诶,好的!”曲筱绡甜甜一笑,抓着老爸的手就往外走:“爸,我送送你。”



“不用,不用。”



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