济建设的贡献。



而上午十点半到十二点,宋良要到金陵石化、南京钢铁厂这些重点支柱工业企业。



这是为了亲临生产一线,鼓舞士气,走访正在‘搞活’的国有或乡镇企业,释放政府支持实体经济的信号。



中午休息过后,到了下午两点到三点半,他要到科研院所或高新技术企业,强调‘科技是第一生产力’,走访正在从电子工业重镇转型的科研单位。



而现今国内电子工业的领头羊,熊猫电子集团,就在南京。



下午四点之后,宋良就要马不停蹄慰问困难职工家庭。



这是为了体现zf府关怀,展现改革的温度。



深入家庭解决实际困难,是必备的环节。



比如慰问退休的省级以上老劳模家庭,感谢其历史贡献。



以及走访国企困难职工或家庭遭遇变故的一线工人,送上慰问金,并现场办公(如责成民政或企业工会解决其子女上学或医疗问题)。



一天下来,宋良都不知道自己说了啥,脸上也麻木了,表情都显得僵硬。



而与之同行的一众工作人员也都不轻松。



他们搬搬抬抬,既要安抚见势要来‘上访’的群众,还要掐准时间,以各种形式安排交流流程。



待宋良回到省里,他感觉自己的肌肉都是酸痛的,关节都有些迟缓。



坐在办公室内,刚想缓缓休息一下,周晓青走了进来,开口道:



“领导,组z部林部长问有没有时间。”



周晓青此刻同样疲惫。



宋良询问道:



“是有什么事吗?”



“那边没说,但我听林部长的声音似乎有些烦躁。”



宋良沉吟片刻,起身道:



“我过去一趟,你也快下班吧,明天放假了,提前祝你节日快乐。”



周晓青提醒道:



“领导,您的劳动节礼品还在我办公室放着,我现在给你拿过来吗?”



“不用了,礼品你和同伟还有大宝分了吧,我家里就我一个人,那些玩意我也用不上。”



说罢,宋良不待周晓青表态,快步离开办公室。



当他来到林淮河办公室门口,隔壁的秘书连忙上前,态度恭敬道:



“宋省,领导在里边等着您,快进去吧,我去给您倒茶。”



宋良面色淡然点头,直接推门进去。



办公室内不仅只有林淮河一个人,姚光明也在其中。



宋良一边上前,一边打开公文包,将里边关于沿江开发的意见稿递给姚光明。



“姚省,这是我起草的开发意见,你看一下吧。”



姚光明也没有表现出惊喜的神色,仿佛一切都在他的预料之中。



“我这边也完成得差不多了,到时候两边意见结合一下,我相信结果应该是好的。”



这边是身居高位的‘默契’,大家都相信彼此会主动

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