正文 第352章 351.各自摇人，成功拿下东亚银行！
兵？
「杨先生，他们也是公司的董事？」
杨俊耸耸肩，戏谑的调侃道：「你李家能摇人帮忙，我自然也可以摇人~」
在商场上混，比拼的是背景跟财力，双方摇人都是常规操作！
会议室里，众多董事都议论纷纷，心想今天有好戏看了。
杨俊看到李国宝的脸色难看，笑著对李国宝说道：「李主席，要不我们先谈谈？」
李国宝眼看局势对自己十分不妙，只能笑著说道：「行！我们先去外面谈一下啊！」
李国宝让会议室的人稍等片刻，自己跟杨俊先谈几分钟。
杨俊也是给了李国宝一些面子，没有在董事会上发难，两人来到了另一个办公室。
「杨先生，你想当董事局主席？」
李国宝棋差一招，没想到杨俊摇了香江四个大富豪帮场子，于是就开门见山的谈。
杨俊也不想跟李国宝说废话，玩味的说道：「我想收购东亚银行，让东亚银行成为巨人帝国集团的子公司！」
杨俊努力了这么久，就是想在自己的庞大商业帝国中增加一个银行成员，增加集团的融资能力跟抗风险能力。
「不可能！东亚银行是祖父创立的，这是我们李家的心血！」
李国宝心态有点崩，他可不想被人戳脊梁骨，这可是他们李家的祖业，经营了60多年的老字号。
杨俊耸耸肩，摊开手摊牌道：「你还有选择权吗？我跟四大富豪手上的股权占比超过50，拥有绝对的话语权，可以随时罢免你董事局主席的位置。」
「你不想谈的话，我就踢你出董事局！」
杨俊没有废话，直接威胁李国宝，现在就是吃定你了！
李国宝心里一惊，对杨俊的话十分惊愕。
他们已经控制了50以上的股权？神不知鬼不觉的情况下，杨俊等人控制了50
以上的股权。
「杨先生，能不能商量了？」
李国宝毫无之前的嚣张，态度软了下来，对于绝对的实力碾压。
杨俊笑了，客气的说道：「可以商量，董事会主席的位置必须要交出来，行政总裁可以给你们李家，副总裁由我们的人担任。」
杨俊并不打算将李国宝赶走，这个人还是挺有能力，这么多年将东亚银行发展的也不错，对于银行的运作有自己的见解。
李国宝嘴角一抽，自己从老板变成打工者了？
不过现在形势比人强，能担任ceo总裁也算是不幸中的万幸，还没有出局！
「行，我接受这个安排！」
杨俊笑了笑，对李国宝吩咐道：「走，进去开会吧！」
东亚银行董事局会议召开，会议上选出新一届的董事会主席，杨俊正式担任东亚银行董事局主席，李国宝改任执行董事兼行政总裁。
霍鹰东，郑裕同等人分别为董事，他们在会后转让了一部分股权给杨俊，让杨俊的股权占比超过了35以上，拥有了一票否决权。
占米担任
「杨先生，他们也是公司的董事？」
杨俊耸耸肩，戏谑的调侃道：「你李家能摇人帮忙，我自然也可以摇人~」
在商场上混，比拼的是背景跟财力，双方摇人都是常规操作！
会议室里，众多董事都议论纷纷，心想今天有好戏看了。
杨俊看到李国宝的脸色难看，笑著对李国宝说道：「李主席，要不我们先谈谈？」
李国宝眼看局势对自己十分不妙，只能笑著说道：「行！我们先去外面谈一下啊！」
李国宝让会议室的人稍等片刻，自己跟杨俊先谈几分钟。
杨俊也是给了李国宝一些面子，没有在董事会上发难，两人来到了另一个办公室。
「杨先生，你想当董事局主席？」
李国宝棋差一招，没想到杨俊摇了香江四个大富豪帮场子，于是就开门见山的谈。
杨俊也不想跟李国宝说废话，玩味的说道：「我想收购东亚银行，让东亚银行成为巨人帝国集团的子公司！」
杨俊努力了这么久，就是想在自己的庞大商业帝国中增加一个银行成员，增加集团的融资能力跟抗风险能力。
「不可能！东亚银行是祖父创立的，这是我们李家的心血！」
李国宝心态有点崩，他可不想被人戳脊梁骨，这可是他们李家的祖业，经营了60多年的老字号。
杨俊耸耸肩，摊开手摊牌道：「你还有选择权吗？我跟四大富豪手上的股权占比超过50，拥有绝对的话语权，可以随时罢免你董事局主席的位置。」
「你不想谈的话，我就踢你出董事局！」
杨俊没有废话，直接威胁李国宝，现在就是吃定你了！
李国宝心里一惊，对杨俊的话十分惊愕。
他们已经控制了50以上的股权？神不知鬼不觉的情况下，杨俊等人控制了50
以上的股权。
「杨先生，能不能商量了？」
李国宝毫无之前的嚣张，态度软了下来，对于绝对的实力碾压。
杨俊笑了，客气的说道：「可以商量，董事会主席的位置必须要交出来，行政总裁可以给你们李家，副总裁由我们的人担任。」
杨俊并不打算将李国宝赶走，这个人还是挺有能力，这么多年将东亚银行发展的也不错，对于银行的运作有自己的见解。
李国宝嘴角一抽，自己从老板变成打工者了？
不过现在形势比人强，能担任ceo总裁也算是不幸中的万幸，还没有出局！
「行，我接受这个安排！」
杨俊笑了笑，对李国宝吩咐道：「走，进去开会吧！」
东亚银行董事局会议召开，会议上选出新一届的董事会主席，杨俊正式担任东亚银行董事局主席，李国宝改任执行董事兼行政总裁。
霍鹰东，郑裕同等人分别为董事，他们在会后转让了一部分股权给杨俊，让杨俊的股权占比超过了35以上，拥有了一票否决权。
占米担任
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