下方矮几摆着插有单枝山茶的黑陶罐。



当上杉宗雪步入店内,整栋建筑忽然活过来般,梁柱发出绵长的叹息,某个角落传来上世纪松下电视特有的转动调台之声。



“欢迎光临!”今野爷爷和今野奶奶依然是这么慈眉善目,上杉宗雪见状也露出了一个笑容,他深鞠躬:“打扰了,很抱歉打扰了你们的新年假期!”



“呵呵呵,没关系,新年其实我们还挺寂寞了,你们能来正好。”



这两位老人在此处开店已经很多年了,常磐高中的很多老师说他们刚入职时,这两位老人就已经在开店了,只是在上杉宗雪的记忆中,两位老人当时头上还有不少黑发,此时,今野爷爷的头发几乎已经全白,今野奶奶的头发也花白一片了。



春花落为泥,转眼又一年,问君花开处,平地还是天?



也不知道美琴姐怎么样了。



上杉宗雪心中感慨万千,坐下,今野爷爷和今野奶奶送上了一杯热乎乎的大麦茶,示意他来早了,要他稍等。



爷爷的背没有之前挺了,奶奶的动作也没有之前利索了,但他们依然奋斗在岗位上。



而这种情况在日本非常常见,日本在1970年就开始出现老龄化迹象,1990年之后开始出现深度老龄化,而如今,日本65岁以上老人占到了总人口的25以上,已经属于超老龄化社会,其中引发的社会问题早已经引起了国民重视。



而日本的养老金大致分为三类,分别是国民年金、厚生年金和企业年金,其中国民年金是强制性缴纳,厚生年金为企业正社员义务缴纳,企业年金则是企业内部给予员工的保障,退休时一次性给予。



然而,除非是公务员或者大企业正社员退休,否则养老金大多还是不够用的,日本的老年人依然不得不出来工作,其中就有一个“753”定律,就是60-65岁的老人超过7成还在工作,65-70年的老人5成还在工作,70-75岁的老人接近3成依然还在工作。



即使如此,日本的养老金依然入不敷出,年年告急,日本政府甚至鼓励65岁退休的老人们70岁甚至75岁再开始领养老金(可以多领40-80),老人们为了生计不得不出来工作,而且日本的养老保险制度采取的是“下一代养上一代”的现收现付制,随着老龄化和少子化的深化,劳动年龄人口减少和领取养老金的老年人增多,养老金压力自然很大。



当然这都是日本国情,和其他国家无关。



等了一会儿,门口有声音传来。



店内众人不约而同地将目光转向了门口。



“哒哒哒”



高跟鞋与青石地板发出清脆的声响,紧接着,一个风华绝代的明艳女人出现在了店内众人的视线中,纯黑色的柔顺秀发顺着肩膀落下,一缕微卷的斜刘海侧流在毫无瑕疵的脸蛋上,娇嫩的肌肤透明白哲,如玉石般光滑透亮,女人一对灿烂的眼眸平视着前方,高挺的鼻梁上架着副金丝边眼镜,饱满的红唇闪耀着晶莹的光彩,略施粉黛的俏脸上充满了明艳色彩,这个女人真是美极了,只不过她的神情看上去有些高冷,给人的第一印象仿佛看上去并不是那么的好接近。



她穿着一件法式左畔萤光姜黄茉莉冬季羊绒长裙,外面搭配了一件淡青色的冬季羊绒大衣,大衣是不带纽扣的那种,使得女人走路摆动间看上去英姿飒爽,十分干练。



里面那件长裙是一个小v领的设计,露出一小节优美的锁骨

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