把何雨柱进厂的功劳说了一下。



何雨柱有些功劳,比如说李主任搞出来那个伪五s标准,刘海中这些人不了解。



但车间主任这些中层领导,却是了解是何雨柱最先提出来的。



并且让厂里的工伤以及生产效率有了一个相当高的优化。



但因为厂子扩建的问题,这个功劳被上面给遮掩了。



人家立了这么大的功劳,是主动推辞,而刘海中是胡乱猜测,传播谣言。



这玩意一对比,那就没法说了。



刘海中被骂的懵逼,但他却是不知道,车间主任更加恨铁不成钢。



如果按照刘海中的发展,厂里是准备重点培养他,通过开小灶补课这些事,把他培养成八级工的。



但因为今天这番胡闹,基本上就把刘海中的上进之路给断绝了



连厂里一个副厂长求情都没用。



按照杨厂长的说法就是,技术很重要,但思想更重要。



像刘海中那种人,思想素质没达到那个高度,就算技术等级达到了,也不会为厂子做更多的贡献。



这番话,就是相当严重了。



车间主任眼见着刘海中低着个头,眼见着心里那股邪火已经下去了。



其实车间主任知道,刘海中这个人,虽然有时候脾气暴躁,说话不经过头脑,但做事上却是一板一眼,对工友也不算刻薄。



车间主任声音不自觉软了下来,却是说道:“老刘,咱们也是多少年工友了。



你这个口无遮拦的毛病啊!



唉,你要是不能改改,将来还要惹大祸。



你也不想想,现在厂里多少双眼睛看着。



要是领导胡乱分配,轮得到你来闹?



行了,行了,出去吧!好好做事!



唉!”



想起杨厂长对刘海中的“偏见”,该车间主任还是对这位老工友相当可惜。



只能说,刘海中能力有,态度有,人也不坏。



但他总在不合适的时候,说一些不合适的话,或者做一些不合适的事。



……



刘海中有那样的待遇,是因为他已经有了那个地位,七级工,厂里等级最高的一批人之一,所以他说的话,能传到厂领导的耳里。



要是像贾东旭这样的,就根本没这个烦恼。像是他们车间的班组长,也就是易中海,都根本没重视他这次的申请。



贾东旭也是看了半天“红榜”,也就是头一批分房的人员名单。



嘀咕话也是不少,却是被易中海一句话就堵了回去。



易中海说道:“东旭,有时间多干点活,少说点废话。



哪有那么多牢骚?



全厂近万人,你怎么觉得你行?”



贾东旭脸红了一下,虽然觉得易中海话很难听,但也是知道他说的话却是很贴切的形容。



这个时候,王五又

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