要知道,这可是2000年初的1500亿!



国家能在经济尚未完全腾飞的阶段,就拿出如此巨大的手笔,投入到广袤而不发达的西部地区,这背后所体现的,正是社会主义制度集中力量办大事的优越性,以及共同富裕的决心。



这绝不是单纯的经济账。



而与这个超级大工程相对应的,是一系列足以载入史册的配套项目。



修筑于世界屋脊之上,穿越无数高海拔冻土和复杂地质环境的青藏铁路。



以及,两大能源战略输送工程,“西电东送”和“西气东输”。



哪一项都足以载入史册。



会议室里,一个个平日里看起来文质彬彬的同事们,围绕着这些宏大的议题,引经据典,各抒己见,讨论得热火朝天。



刘清明坐在最末尾的位置,听得目瞪口呆。



这是自己这个级别的人能听的内容吗?



他的工作单位,正式名称是:国务院经济体制改革办公室。



简称,国院体改办。



体改办的总编制一共只有85人。



除开一正四副五位主任级别的领导,下面总共下辖六个司局级单位。



他所在的,是综合调研司。



全司工作人员,包括司长在内,一共15人,在全部六个司中人数排名第三,算是一个比较大的司了。



司长何光旭将他介绍给司里的同事们时,刘清明才真正搞清楚了自己的定位。



他这个副处,并不是什么副处长。



而是,副处级调研员。



在全司15名同事当中,级别和排名,垫底。



这个清晰的认知,让刘清明瞬间就想到了自己当初刚刚调入省委办公厅报到的那一天。



果然,平台越高,就越低。



换地图就得从头再来,这是亘古不变的真理。



他的司长何光旭,是一个看起来四十多岁,戴着眼镜,斯斯文文的中年人。



实际年龄已经快五十了。



何光旭对刘清明的到来,是抱有几分好奇的。



自从早年高院直接招录应届生的政策被中止之后,国院系统的进人渠道,目前主要是从中直机关和高院内部选调。



地方上调也是一个途径,但数量极少,而且门槛极高。



眼前这个年仅二十五岁的副处级干部,履历堪称丰富到离奇。



既有最基层的乡镇工作经验,也有市委、省委这样的高层机关履历,甚至,还有一段从警的经历。



更关键的是,他在基层工作中表现得尤为出色,先后获得过多次表彰,甚至还成为了去年的“全国十杰青年”。



这就不是一个简单的“优秀”可以形容的了。



这样的人才,进入国院,程序上无可指摘。



但何光旭也有自己的担忧。



履历太过光鲜,年纪又轻,很容易滋生骄纵之气。

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