深夜时分。



万籁俱寂之时。



哔……哔哔哔……



急促的口哨声,突然在702装甲步兵团营区内响起。



“紧急集合!”



“紧急集合!!”



钢七连的连长高城,拿着扩音喇叭,朝大楼厉声大吼。



一旁的指导员洪兴国,抬腕看了一下手表,开始计时。



原本安静的大楼,瞬间格外热闹。



昏黄的灯光映照下。



高城黝黑的脸庞,更显神情严肃。



他之前春节回家探亲,就听军长父亲说,为了顺应时代发展,为了打赢信息化的现代战争,有高层想掀起新一轮的军改。



据说这一次军改,会加快建设‘蓝水海军’和‘战略空军’,并筹建发展新的高科技作战力量,而针对陆军的改革力度也是相当之大。



不会像以前那样,单纯的裁减掉一些部队,减少人员规模,还会在部队编制与指挥体系做出调整,往数字信息化、模块合成化、作战联合化等方向发展。



如果真按照军改方案实施。



那么其他军种和兵种来说,自然是大喜事。



意味着他们可以扩大编制规模、可以有更多军费、会有更多更先进的武器装备……



但对陆军来说,那可就惨了。



编制缩减,不少部队会被撤掉番号建制。



即便保留下来的也会师改旅,构建以营为主的新作战体系。



而训练要面向打赢高科技战争,自然对士兵素质也有了更高要求。



这不就意味着,军改会让大量的官兵和将领,不得不提前退伍转业吗?



即便军改方案,会完善军事法治体系、建立军官职业化制度、提高退伍军人待遇。



但是……



很多人把青春和汗水,都奉献给了部队。



甚至有很多人,希望能在部队干一辈子直到退休。



如今说他们不适应现代化战争,无法胜任新时期的国防需要,就要让他们离开?谁心里接受得了?



即便谁都心里清楚,打高科技战争,不需要人海战术,精简人员是应该的,可是凭什么不裁别人裁自己?



谁都不想自己被裁,谁都不想离开,都不想脱下军装。



尤其是那些文化程度不高,耗费了很多年才晋升上去的。



他们自信在部队已经摸爬滚打多年,怎么可能无法顺应时代发展?



好容易才爬到了很高的级别和位置,谁又想轻易就转业离开?



而那些来自军校、来自大学,受过更高教育,更有知识文化的。



他们又无不渴望,在部队能发挥聪明才智,干出一番事业。



瞄准高科技现代化战争进行军改,自然得到他们的支持。



只有将一些思想古板老旧的人淘汰,他们也才能有晋升空间。

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