愿意跟你聊正事的时候说明女人脑子已经差不多清醒了,李默白恋恋不舍的把人松开,想听听她说的什么是正事。



然后女人挣脱李默白束缚后掉头就跑。



这特么……



简直是不当人子,一点诚信都没有,她这个征信要是拿银行,连买瓶矿泉水的钱都借不出来。



接下来的几天,李默白大部分时间都和王曼丽泡在一起,本来的打算是忙的时候帮她处理一些公司文件,不忙的时候就拉她去练功房练武。



结果李默白发现她是真忙,往那一坐,一天从会议到各种文件根本停不下来。



钱挣得是不少,但她本人貌似也被钱支配了。



“你现在觉得功夫只练到柔劲不是你的问题了,能咨询下,你哪来那么多时间练功的吗?”



王曼丽白了她一眼:“你现在才知道,几十万人的大公司,每天有不知道多少事等着你去决定。”



“日常事务给行政那边,政企会议给公关部,资金往来……”



看着看着,李默白也蛋疼了,很多文件还真是没她不行,资金拨付,人事任命,项目决策,这些也不能全靠其他人分担吧,把这些零零碎碎的必选项综合一下,已经足够女人忙的脚不沾地了。



王曼丽一个人在这从早忙到晚,李默白来帮忙了,结果两个人一起从早忙到晚,工作就像地里长出来一样。



“多开几个分公司吧,总公司做审计就好,把事情分出去一些。”



王曼丽皱眉思考片刻,也觉得这是个不错的办法。



“把哪些业务都分出去?”



“第一武道场全部分出去,让他们独立运营,这破地方近期事儿多。”



“种植基地也可以分出去,那里的活儿太过繁琐,适合有个团队精细化管理。”



“还有物流,配送,数万人的调度,配的上一个分公司了。”



王曼丽:“……”



这厮虽然不干活儿,但真是敢往外放放权,照他这种分法,娇兰总部直属的员工能砍掉一多半。



“你不要舍不得,又不是给他们降待遇,把事情帮你分担出去好不,当掌舵人,该舍就舍。”



现代的事情李默白要求其实并不高,很多事情大差不差就好,太清楚明白了反而是李默白的麻烦。



企业利润,公司规模,影响力这些,李默白都不在乎的,两界贸易,利润没个几千上万倍,他看都不看一眼,难道这些都要体现在公司数据上。



王曼丽觉得很重要的事情在李默白这里倒不是很重要,他比较关心的是女人一旦闲下来会不会没事找事。



从老妈和妹妹李玉婷那里的失败经验推论,这是大概率的事情。



所以,武道是什么时候都要练的,要提前消耗一下女人多出来的精力。



王曼丽其实对武道也挺有兴趣,之前还经常去健身房锻炼身体,只不过后来娇兰规模扩大后,没时间在武道上花费精力了。



娇兰臃肿的公司架构严重影响了她发展个人爱好,李默白这次提议她也觉得挺有道理,两人这两天就在商量如何把娇兰拆分一下。



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