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大大缩短了工期。



给领导留下了很多操作的空间。



例如杨亮平可以请其他工业单位的领导过来调研,先造势。



然后顺势请工业部大领导来参观。



那样效果会更好。



“领导,一个半月只是我预估的最好情况,实际上在工作中,可能会遇到很多其他问题。”



“要是给领导汇报,我建议再加半个月上去,免得咱们干活太赶,达不到预期目标。”



陈建业说道。



“你说的没错,我自有考虑。”



莫庆有笑呵呵的点头。



接下来莫庆有摊派任务。



能够设计夹具的技术人员,共有三四十人。



这三四十人可能有好几个人来自一个工段,他们自行组成一个小组,专门负责设计夹具。



有道是三人成众,一个人设计夹具可能会犯愚蠢的错误。



三五个人一起设计,考虑的更加全面。



前期设计图纸还得给陈建业审核。



陈建业在心中模拟了一下。



以他为核心,向下分出胡唯中,赵日阳,李际生,赵航行四条分叉。



这四条分叉下面,又分出三四十名技术工人。



如此庞大的夹具设计制作体系,全面推广一车间夹具设计和制作。



只能说稳得一批。



开完会后,陈建业便坐在钳工一班休息。



他现在的任务更多的是审核以及指导,不需要自己亲力亲为去上手干活。



两个小时后,第一批设计出夹具的技术骨干成员,拿着图纸来找陈建业审核。



“你们四个都觉得可行,是吧?”



陈建业接过夹具,扫了一眼。



没看出太大的问题。



“可行。”



“那个工位我们太了解了,夹具做成这样绝对没有问题。”



“人机工程学我们也考虑到了,操作工人站着干活,特别顺手。”



四人纷纷说道。



陈建业提笔,在夹具图纸上签上自己的名字。



四人脸上满是欢喜,带上夹具图纸去库房领料。    。:(3/3)

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