这可真是一朝天子一朝臣啊,这余总刚一下台,赵振东就没靠山了?



听这口气,像是故意在整他赵振东啊?



赵振东一下就笑了。



冲着余傲岚伸出了个大拇指。



“余总,谢谢,不就是当保安吗?没问题。”



“呵,那就好,我刚上来,你就跟我对着干,这就是下场,要是你再不好好干,连保安你也别想做。”



“你……”



赵振东这时,感觉也憋了一肚子气。



心想,妹妹啊妹妹,你是真不把你哥当哥呀……



“欧阳江飞。”



“啊?到……”



“你们部门的经理是谁?”



一听经理的事情,欧阳江飞的心一下就乐开了花。



心想,我泥玛,这小丫头片子不会直接把我晋升为经理了吧?



便赶紧说道。



“回余总,之前我们的经理因违反公司规定被炒鱿鱼了,一直到现在都没招到合适的人,不过余总请您放心,我欧阳江飞可是打咱们公司来这里开厂就来公司了,我可是从一名保安做起,一直兢兢业业提**事主管的,我相信,就算我们部门没有经理,一定能……”



“停。”



“啊?”



“你做为一个部门主管,啰里吧嗦的说了一大堆,你知道我想问什么吗?”



“我……不知道?”



所有人都在偷笑,心想这家伙平常就话多,和他认识的人,都听他说过,他是怎么从一名保安混到主管的,还一直把公司要不是因为他,早就倒闭的话挂在嘴边,现在看来,这年轻的余大千金,压根不吃他这套。



这回有好戏看了。



“不知道就少说话,还有现在公司一共有多少人?”



“现在,现在……有……这个……”



这突然间问这人数的时候,确实让他傻眼了。



他做为人事主管,其实就是一个可有可无的职位,大事之前都是由人事经理去开会,小事儿,一般的都有细化的岗位,他不过就是中间传传话,做到一个承上启下的作用。



而这段时间,余总也没太在意人事的事儿,毕竟人事也没什么重要的大事儿。



无非就是一些考勤,人员流动,还有一些人事变更的琐事儿,最多一个月进行月例会的时候,汇报一下具体情况。



但是那些数据什么的,那全都是人事小贺收集汇总之后交给他的,他也不过就是照着上面的数据念念,走走过程罢了。



“你不清楚?”



“我……这个人事吧,人员流动还是挺大的,我这人吧,做事又谨慎,所以不能乱说不是,这样吧,余总您稍等一下,我现在就打电话给贺宁萌,让她马上东部一份表格过来,我……”



“你……给我闭嘴,刚刚我说啰嗦,你难道还不懂吗?得了,你呀,我看做个主管都够呛,这样,我给你三个月的时间,不不,一个月,一个月之内,你要还是这样,就自己写辞职走人吧……”

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