成员开过好几次商讨会和碰头会。



虽然话题聊了很多,会议内容也极其复杂。



但概括起来,核心也就那么几句话。



而关于二建负责人的定义,更是只有三点。



其一,这个人必须得拥有足够强大的背景。



因为背景将决定此人在带领二建向上攀登的过程中,能否找到更多更好且超乎意料之外的优质资源!



比如要在清远县弄一个旅游项目,项目落地不代表就可以交差了,还得让项目运转起来,变成能带动经济,或者提供巨大效益的源头才可以。



在这过程中,若是负责人没什么背景资源,就很难起到太好的效果。



相反,如若拥有强大的靠山,就很容易能从靠山给与的资源里,解决景点名气效应,人流量,经济增发等诸多的一系列问题!



其二,此人既要对清远县的发展趋势有充足了解和足够好的想法,也最好是能与市里相关部门扯上联系。



这一点,是市里为了从清远县发展中谋取好处的重要一步。



说白了,就是要把这里的负责人,变成能被他们掌控的一颗重要棋子。



只有这样,才能让二建的发展,成为一个良性的循环链条,从而给市里输送源源不断的好处。



其三,此人的能力,必须得足够亮眼。



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