正文 2556 改善一下这些小阿哥们的伙食
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随随便便一个人就能轻而易举影响到你,牵着你的鼻子走,你要怎么为皇阿玛分忧?
作为领导者、掌权者,识人用人的本事是必须具备,甚至是最能体现你能力的地方。
那这样的本事要如何习得呢?
有别于其他能从先生、师父、书本上那里明确学会的本事,识人用人的本事很大程度上依赖于天赋以及阅历积累。
在四爷看来,维珍就特别有这方面的天赋。
对于皇子而言,有无天赋是一方面的,而阅历累积则更加重要,因为即便再没有这方面天赋的皇子,就算不插手朝政,打理自己的府邸产业、管理下人,也需要会识人用人。
所以,对于皇子而言,打小就接受识人用人的培训,所以尽早跟同龄人接触,四爷跟维珍都是特别支持的。
所以,就算是出于这个目的,维珍也不想打断孩子们跟这些宗室子弟的接触。
所以……
那就得想办法改善一下这些小阿哥们的伙食了。
(https:/13087_13087188/36790426htl)(2/2)
随随便便一个人就能轻而易举影响到你,牵着你的鼻子走,你要怎么为皇阿玛分忧?
作为领导者、掌权者,识人用人的本事是必须具备,甚至是最能体现你能力的地方。
那这样的本事要如何习得呢?
有别于其他能从先生、师父、书本上那里明确学会的本事,识人用人的本事很大程度上依赖于天赋以及阅历积累。
在四爷看来,维珍就特别有这方面的天赋。
对于皇子而言,有无天赋是一方面的,而阅历累积则更加重要,因为即便再没有这方面天赋的皇子,就算不插手朝政,打理自己的府邸产业、管理下人,也需要会识人用人。
所以,对于皇子而言,打小就接受识人用人的培训,所以尽早跟同龄人接触,四爷跟维珍都是特别支持的。
所以,就算是出于这个目的,维珍也不想打断孩子们跟这些宗室子弟的接触。
所以……
那就得想办法改善一下这些小阿哥们的伙食了。
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