正文 第351章 干部晋升

工作一段时间，而后才能调到下面担任营长！



同样的道理，在机关发展的干部，想要从正连级晋升到正营级，也必须到基层连队担任连主官一段时间，才能得到晋升！



这样的相互流通交换，既保证了干部不偏科、全面发展，又能缓解一线部队和机关之间的矛盾不理解。



因为双方既在机关管理过一线部队，又在一线部队被机关管理过。



机关知道怎么制定政策合理，基层部队明白为什么要执行这个政策！



如此一来，不就更加事半功倍了吗？



这就是为什么顾承渊总是跟自己反复强调“治大国如烹小鲜”，因为每一个政策的影响都是深远的、系统的。



经济制度不可能只影响经济、政治制度不可能只影响政治、晋升制度也不可能只影响晋升...



无论是国家还是个人，都是如此...



“全面看待问题”



这几个烂大街的字里，就藏着跨越阶级的钥匙....



而掌握它的方法论就是《矛盾论》(3/3)