苏希接着往下看。



就是王家的名单,在岳青的描述中,万江市的出过一位王姓的将军。



王松,市政协副主席。



王硕,市政协副主席。



王侃,宣传部常务副部长。



王金祥,市审计局局长。



王海,副市长,市公安局局长。



王欣,市检察院检察长。



王开明,东兴县县委书记。



以上是王姓正处级以上官员名单。



从岳青提供的名单来看,这三个姓在万江市,已经形成三足鼎立之势。



而这还只是官场关系里的冰山一角。



苏希曾经看过一个调查报告,叫中县干部。里面的关系网络大多是有迹可循,有脉络的。



这三大姓在万江市只怕是相互依存,但是彼此之间又会互相攻击。



而且,也不纯粹是以姓氏划分。



这三大姓之间难道没有互相通姻吗?



宗族关系和姻亲关系,向来是国内人际关系里最紧密的。这种关系,极其稳定,可以说一荣俱荣。



而在官场,通过宗族和姻亲,很容易形成利益链。



这是人的本能,是无法根除的。



它已经是基层官场政治体系中的重要现象。



苏希深吸一口气,他认为国家目前的行动的力度还不够。



虽然说当前的体制下,书记和市长必须从外地人中产生,也从一定程度杜绝了本土势力的壮大。



但是,还是要扩大人才的引进力度。



另外,一定要多搞干部异地交流。



最重要一点是,要把‘逢进必考’这一规矩严格贯彻到底。



这些组合拳下来,才能改变干部生成结构。



才能使得现有的基层政治生态和干部结构发生改变,将宗族与姻亲势力,逐步削弱。



可如今,苏希要面对的局面就是这样的。它不是今天形成的,而是过去很长一段时间积累导致的局面。



苏希看完之后,他打电话给岳青。



“岳青,我看完了。”苏希说:“你统计的不错,但还要更细致的。但是不急,有的是时间,你这两天就留在万江市。”



“是,书记。”



苏希停顿一下,问:“岳青,你们岳姓在万江是大姓吗?”



岳青回答道:“我们万江市姓岳的也有不少,姓岳的正处级干部也有三位,其中两位还处在关键位置。”



苏希点点头:“哦。”



电话那头的岳青犹豫了一下,说:“市纪委书记岳刚说起来和我们还有点亲,只是隔得很远,以前家里穷,不敢乱攀关系。”



苏希笑了笑,说:“人之常情,说不定某一天,这位岳书记还要来找你攀关系呢。”



岳青不知道该怎么接话。


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