方,庞大到胆战心惊的利润,让对方连作假的心思都不敢产生!”



“这就好比是用人,不管聘用什么样的员工,都给对方开到远高于同行业最高的薪资水准。”



“你觉得这样的员工入职,还有跳槽或者不努力的想法吗?”



林逸静静的看着曲沫涵的眼睛,给与对方推己及人冷静的思考时间。



作为林逸看好的左膀右臂,以后免不了要多在识人用人的方向打交道,这也等于是林逸的一次现场教学。



不管上一世还是这一世,除了系统绑定的师徒关系外,最难揣测的还是人心。



林逸也没有办法保证,自己的每一位手下,都会心甘情愿的不背叛他,为他肝脑涂地的效死力。



既然这是个无解的难题,那就化繁为简,才有最暴力最有效的方法。



在物质上最大的满足手下,尽可能减少手下背叛的可能。



毕竟系统的存在,是林逸最大的依仗,也是最不能暴露的所在。



哪怕跟他最亲近的手下有所猜测,也因为巨大利益共同体的缘故,不愿意暴露这种可能



“明白了老板!”



“在接下来的工作中,我也会尽全力调整自己的思路,跟上老板这样的理念”



在心底反复思索了好一会后,曲沫涵才坚定不移的对上了林逸目光,将自己坚决的态度表露了出来。



虽然她很想说,以老板不同于任何人独特的个人魅力。



只要开出差不多,或者稍低于同等行业的薪酬,她或者她这样的手下,就打心底不会产生,背叛或者跳槽的任何想法。



因为从她自己的经验来看,跟林逸接触的时间越长,就越是对这样的想法坚定。



但人跟人的情况不同,所有林逸的手下,能接触到老板的时间,也不一定能有她多。



所以如林逸所说,用他人无法拒绝的利益绑定,才是真正的长久之计。



“今天没什么事情了,你先回家吧。”



“我还有些重要的事情要办,就不请你吃饭了!”



帮了这么大一个忙,一来一回从中午折腾到快晚上,中间连吃饭的时间都没有。



本来林逸是打算,怎么着也得吃顿饭,好好的感谢一下曲沫涵。



可看着越来越近的医院大门,再看看挤在后备箱的几大桶蜂蜜,林逸已经按耐不住马上进行试验的急切了。



毕竟被核废水污染的患者,还在急切的等着他的好消息呢。



还有其它省份类似入院的患者,也需要他这边的研究成果救命。



所以感谢曲沫涵,只能以后再找机会了



“没事的老板,我先走了。”



曲沫涵甜甜一笑,车辆刚停稳到医院大门口,马上就拉开车门下去了。



林逸竟然要请她吃饭,哪怕有这句话,就够她高兴好一段时间的了



“柱子哥,直接回家。”



“然后找人把这几桶蜂蜜,全搬到我的卧室里面。”



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