鸾川钼业的合同条款已经完全敲定,一纳米郑市注资6亿持股71,当地几个涉及各个矿区的乡县总体持股3,原市属钼业集团26。



原钼业集团的离休病退辞职停薪留职的人员档案隶属关系,全部交由当地和洛邑相关部门,和合资公司完成隔绝。



钼业集团从普通员工再到集团高层,都由一纳米郑市进行考核评估,合适则留下,要么就二选一,解聘人员和洛邑企业资产管理局对接,由那边安排重新上岗或者下岗,或者由合资公司拿出一定但也符合行政规定的遣散费,予以下岗。



至于遣散费,则是从将来归属洛邑企业资产管理局的利润里面扣除。



原则上解聘员工人数比例,不能超过30。



同时为了支持企业发展,除了必须要缴纳的资源税,矿产资源补偿费,需要全额缴清。



对其余增值税,城建税,教育费附加,地方教育费附加,企业所得税,土地使用税,环保税,——等税费给予适当的三年期限内减免。



这些条件总体来说不偏不倚,鸾川钼业这几年的日子并不好过,矿区职工上一休一,一个月只能拿到几年前2/3的工资。



猛一看似乎也算不错,可要是考虑到这几年的经济高速发展,人民群众的生活好起来了,商品丰富起来了,价格贵了,人对商品的需求也更多了,这些钱总体购买力勉强能达到之前的二分之一的工资购买力。



这么微薄的工资,对于家里人多的职工家庭,根本很难熬下去,有门路的人这几年要么调到别的地方,要么干脆停薪留职去做生意或者打工。



不过这些毕竟只是少数,绝大多数的职工还在在企业里面煎熬着。



这段时间,文烨组建的一个摸底小组一直在对鸾川钼业的情况进行走访和排查,目前的情况是除了那些尸位素餐的部分管理者,以及一些耍奸偷懒职工,企业大部分的职工都是很尽职。



也就是说,最终清除出去的职工数量将会不超过10。



之所以出现现在这个经营状况,除了企业的一些问题,最主要的还是这几年钼精矿价格低迷,钼金属价格长期低于8000美元,7万rb每吨。



目前45-55钼精矿的价格大约是5万元每吨,钼铁85万元每吨。



这个价格,已经低于企业的出厂成本价,等于是卖的越多,亏的越多。



以至于目前企业仓库里面和矿区,堆积了大量的钼精矿和钼铁矿粉碎颗粒,而没有进行进一步的提炼提纯,就是想再熬一熬,熬到价格起来。



欠债总额已经达到了10亿!



从96年钼金属价格大幅下降,到今天已经持续低迷了5年时间,而且还似乎看不到一丝的回暖迹象。



10亿的欠债总额,其中有不到3亿是税费水电工资社保后勤采购和供应链采购的拖欠,尤其是供应链拖欠,三天两头就有堵门讨债,而其余7亿是银行欠款,每年的利息也是一笔惊人的数字。



所以到了去年年底,公司终于扛不住各种压力,以及对未来行业回暖的悲观预期,选择了寻找合作商合资。



不然一纳米这6亿资金,怎么可能拿到这家企业76的股份。



因为这后面还有着10亿的欠款。



即使把那些粉碎矿全部卖出去,以着现

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