正文 第472章 公会系统
“这个产量怎么样？”
“具体的我还不敢保证，但五味子和驻颜丹简直是绝配。如果我再增加几味药材，调出一个完美配比，药效还能往上提……”
糖衣正兴奋地说着，宁红衣在旁边淡淡地泼了一盆水：“药效不能太超标。不然很容易暴露少主。”
“对哦……”糖衣像被戳破的气球，一下子蔫了。
“没事，”陈卓摆了摆手，“扩大产量也是一样的。一会儿红衣跟我走一趟，我把枸杞、五味子还有驻颜丹都给你拿一批。糖衣你自己看着办，一周之后我来取东西。”
“是，少主！”
糖衣蹦蹦跳跳地离开了办公室。
糖衣出去之后，陈卓拿起桌上那份关于枸杞酒的报告，翻了两页，然后抬眼看向白罗裳。
“你觉得这酒，可以卖多少钱一瓶？”
“稍微炒作一番，五百万不成问题。”白罗裳推了推鼻梁上的眼镜，“但是……”
“但是什么？有话直说。”
“我不建议少主你卖。”
“哦？你有什么想法，直接说。”
“这个酒，还有后面的驻颜药剂，放在市场上，那是找不到替代品的。好货根本不愁卖，直接卖反倒拉低了它的档次。”
“我建议少主您建立一个俱乐部。说是俱乐部，实际上是组建一张属于您的关系网络。而这些枸杞酒、驻颜药剂，就是会员的福利。会员需要对俱乐部有贡献，通过贡献点才能兑换。”
“钱，是最不值钱的。而货，是好货。少主您只需要把这些大家族的人，都编进这张网里……”
后面的话陈卓没有继续听进去，因为系统提示音已经在脑海中炸开。
【叮！公会系统激活中！】
【公会激活任务：请宿主招募10名综合评分60分以上的会员加入公会。】
【公会激活后，解锁公会商店、解锁公会任务。】
【注：完成公会任务，宿主同样会增加经验。任务奖励宿主可自行选择是否分配给公会成员。】
“我去，公会任务也增加经验？奖励还由我自行分配？”陈卓眼睛一亮，“这特么也太爽了吧。”
他这段时间做任务做得真挺累的。红颜位就那么多，每次升级都抠抠搜搜地算。
可现在公会任务也能拿经验，那他岂不是可以天天窝在家里，把这群公会会员当牛马用？
最主要的是，他这里好东西多啊！
纳米医疗群，神经桥接，再生舱，这些没绑定的羁绊就先另说。
光是全愈素！等下个月全愈素更新了，他就可以利用【丹青如梦】复制全愈素了，一支全愈素，让一个大家族帮自己完成一件任务，应该不成问题吧？
还有【天枢商机】，也可以带着大家伙入一股……
陈卓把那份报告合上，往桌上一放，看向白罗裳：“你刚才说的那个俱乐部，具体怎么操作？”
白罗裳微微颔首：“第一，定门槛，走邀请制。第二，定规则。贡献点怎么赚、怎么花，需要一套清晰的体系。第三，定层
“具体的我还不敢保证，但五味子和驻颜丹简直是绝配。如果我再增加几味药材，调出一个完美配比，药效还能往上提……”
糖衣正兴奋地说着，宁红衣在旁边淡淡地泼了一盆水：“药效不能太超标。不然很容易暴露少主。”
“对哦……”糖衣像被戳破的气球，一下子蔫了。
“没事，”陈卓摆了摆手，“扩大产量也是一样的。一会儿红衣跟我走一趟，我把枸杞、五味子还有驻颜丹都给你拿一批。糖衣你自己看着办，一周之后我来取东西。”
“是，少主！”
糖衣蹦蹦跳跳地离开了办公室。
糖衣出去之后，陈卓拿起桌上那份关于枸杞酒的报告，翻了两页，然后抬眼看向白罗裳。
“你觉得这酒，可以卖多少钱一瓶？”
“稍微炒作一番，五百万不成问题。”白罗裳推了推鼻梁上的眼镜，“但是……”
“但是什么？有话直说。”
“我不建议少主你卖。”
“哦？你有什么想法，直接说。”
“这个酒，还有后面的驻颜药剂，放在市场上，那是找不到替代品的。好货根本不愁卖，直接卖反倒拉低了它的档次。”
“我建议少主您建立一个俱乐部。说是俱乐部，实际上是组建一张属于您的关系网络。而这些枸杞酒、驻颜药剂，就是会员的福利。会员需要对俱乐部有贡献，通过贡献点才能兑换。”
“钱，是最不值钱的。而货，是好货。少主您只需要把这些大家族的人，都编进这张网里……”
后面的话陈卓没有继续听进去，因为系统提示音已经在脑海中炸开。
【叮！公会系统激活中！】
【公会激活任务：请宿主招募10名综合评分60分以上的会员加入公会。】
【公会激活后，解锁公会商店、解锁公会任务。】
【注：完成公会任务，宿主同样会增加经验。任务奖励宿主可自行选择是否分配给公会成员。】
“我去，公会任务也增加经验？奖励还由我自行分配？”陈卓眼睛一亮，“这特么也太爽了吧。”
他这段时间做任务做得真挺累的。红颜位就那么多，每次升级都抠抠搜搜地算。
可现在公会任务也能拿经验，那他岂不是可以天天窝在家里，把这群公会会员当牛马用？
最主要的是，他这里好东西多啊！
纳米医疗群，神经桥接，再生舱，这些没绑定的羁绊就先另说。
光是全愈素！等下个月全愈素更新了，他就可以利用【丹青如梦】复制全愈素了，一支全愈素，让一个大家族帮自己完成一件任务，应该不成问题吧？
还有【天枢商机】，也可以带着大家伙入一股……
陈卓把那份报告合上，往桌上一放，看向白罗裳：“你刚才说的那个俱乐部，具体怎么操作？”
白罗裳微微颔首：“第一，定门槛，走邀请制。第二，定规则。贡献点怎么赚、怎么花，需要一套清晰的体系。第三，定层
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