V型铁加滑块,标准八级题,练过三五年的七级工冲一冲,有希望过。



但加上120度等分腰型槽,性质就变了。



这不是冲一冲能过的,得实打实地吃透分度原理,手上功夫和脑子里的几何计算缺一样都不行。



换句话说,这道题的作用不是“考出水平”,而是“筛掉某些人”。



孟工在技术司摸爬滚打这么多年,嗅觉灵得很——陈卫东刚才主动交代了自己跟轧钢厂的关系,表面是避嫌,实际上呢?



一个十九岁的副科级,林司长亲自点的将,犯得着在考核标准上玩花活吗?



犯得着。



因为他点名要先考第三轧钢厂。



陈卫东没急着回话。他把铅笔搁回笔筒里,靠在椅背上。



“孟工,您觉得这题超纲了?”



“没超。”孟工摇头,“考纲里白纸黑字写着,八级钳工选考项目包含曲面加工和精密分度。我挑不出毛病。”



他顿了一下。



“我就是想确认一件事。轧钢厂报上来的八级工推荐名单,我看过,就一个人——钳工班的易中海。三十年工龄,七级钳工,厂里年年的标兵。”



孟工的眼睛眯了一下。



“这位易师傅,陈副组长认识吧?”



赵工这会儿已经彻底不收拾了,站在旁边竖着耳朵听。



陈卫东点头:“认识。住一个院子。”



“那这题……”



“那正好。”



陈卫东接过话,语气平得很。



“易师傅三十年手艺,全厂就推了他一个人,说明厂里对他有信心。既然有信心,那就让他好好露一手。120度腰型槽这种活儿,对真正的八级工来说,不算什么。”



他把桌上的草图往前推了推。



“要是这题他都做不出来,那他就不是八级水平。不是我卡他,是他自己没到。”



话说到这份上,孟工全明白了。



陈卫东就是冲着易中海去的。



但理由站得住——考纲范围内,技术标准合理,检测手段客观。



你挑不出程序上的毛病,也挑不出动机上的把柄。



就算事后有人告状,说考核组故意刁难,把图纸往上一摆,哪条哪款超纲了?没有。



孟工在心里快速算了一笔账。



一边是十九岁的副科级干部,林浩明的嫡系,手里攥着三十万卢布外汇订单的项目负责人,前途不可限量。



另一边是一个素未谋面的轧钢厂老钳工。



这账不用算。



“行。”孟工把图纸折好,塞进公文包,拉链拉得干脆。“就按您的方案出题。我今天下午回去画正式图纸,明天一早送到您手上过目。”



赵工推了推眼镜,忽然插了一句:“陈副组长,我再提个建议。”



“说。”



“考核现

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