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“而且,真正执行劳动法的目的,这只是其中之一,更主要的,当工资发到员工手里,工资就能变成消费,从而带动生产。”



“消费带动生产,生产带动上下游,一环套一环,经济也就慢慢起来了。”



后面的话。



不用赵洪波说。



在座众人都知道了。



经济起来,税收起来。



税收起来,民生基建也就起来。



民生基建好起来,经济就会好起来。



一个正循环,就这么直接转动起来了。



“下岗工人减少,地方经济复苏……”众人默默琢磨起来。



谁都没想到,就这么一个遵守劳动法,居然背后有这么大的经济助力。



“盛华模式对于民生的影响很大啊!”抚城市长曾兴生感慨道。



赵洪波笑了笑,“这个来自于盛华集团的企业文化之一:企业要有社会责任感。”



社会责任感……



众人眼前一亮。



“这是谁说的?”



“盛华集团董事长周正。”赵洪波道:“刚才那些话,有一部分也是他和我聊天时候说的。”



“周正……”



陈书权颔首自语。



“赵市长,我们什么时候能见见这位盛华集团董事长?”



“一会儿我们下去工厂实地考察调研时候,周正同志会跟随我们一起。”



赵洪波也没有把周正藏着掖着不见人。



省里都已经惦记上了。



他们还藏什么。



藏来藏去。



迟早不还是得去省里。



陈书权有些惊喜。



“那不如,我们现在过去?”



“既然要学习盛华模式,最好的还是问创始人。”



“我觉得也是。”



能见到人。



他们还开什么会。



从哪学习了解不是了解。



材料报告写的再好,也不如本人解释的好。



面对众人的一致同意,赵洪波点点头,“我先让秘书联系一下周正同志。”



“好!”



很快。



一众人离开政府大院。



前往预定考察的目标工厂。



这次三市联合考察团队前来安山,准备考察的工厂有三家:安一工,矿山机械厂以及安山化工厂。



一来这三家企业都算是安山本地的大型知名国企。



二来三家企业在各市都有对应的大型企业。



既然过来取经学习。



肯定要奔着相似的去学习

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